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教师招聘体检有哪些项目
1、教师体检项目：一般检查 基础体征：身高、体重、血压。判断是否有“肥胖”、“代谢综合症”等现代“文明病”的基础指标，有用力于体检综合判断。临床检查 内科常规：心肺听诊、腹部触诊等。及时发现肺部“罗音”、“心脏杂音”、“心率失常”、“肝脾肿大”等。
2、教师编制体检项目及合格标准如下：普检：检查项目有身高、体重、血压、脉搏、胸围、腹围、臀围、血常规、尿常规、肝功、肺功能、心电图等。外科检查：检查项目包括皮肤、淋巴、甲状腺、乳房、四肢关节等。眼科检查：检查项目包括视力、色觉、眼睑、结膜、角膜测度等。
3、包括一般检查、内科检查、外科检查等。一般检查：包括身高、体重、血压等基本指标的检查。内科检查：主要针对心血管、呼吸系统等方面的检查。外科检查：包括四肢、脊柱、皮肤等方面的检查。
4、教师编制体检项目及合格标准如下：体检项目：一般检查：包括身高、体重、血压、视力、听力等基本生理指标。内科检查：检查心、肺、肝、脾等重要脏器功能，以及四肢关节、脊柱形态等。外科检查：包括皮肤、浅表淋巴结、甲状腺等，了解有无异常改变。眼科检查：检查视力、辨色力，排除色盲、眼疾等。
5、教师招聘体检项目主要包括：内科、外科、五官科、妇科、身高、体重、血压、血常规、肝功能、心电图、胸片、B超、尿常规检查等。首先，内科检查主要涉及心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查等。例如，医生会通过听诊器听心音，判断心脏是否有杂音。此外，还会通过敲击肺部，听呼吸音，判断肺部是否有异常。
6、你好： 招聘体检常规内容主要包括三大部分：一是一般的体格检查，包括内科、外科、妇科、五官科的专科检查；二是功能检查，包括心电图、X光、B超(包括肝、胆、脾、肾和生殖系统)等影像学检查；三是化验检查，包括血、尿、便三大常规及血糖、血脂、肝肾功能、乙肝五项。 祝好。
教师招聘体检,嗅觉迟钝或丧失能否继续被录用?
那要看你是什么科目的老师咯，如果你是教生物或化学的，那么就不行了，这两科对这方面有要求，而如果是数学语文这些科目就没问题。呵呵 祝你应聘成功。
严重口吃，吐字不清，持续声音嘶哑、失声及口腔有生理缺陷并妨碍发音。两耳听力均低于2米。两耳听力均在3米以内，或一耳听力达到5米，但另一耳全聋，不宜从事幼儿教育、音乐学、医学等教学工作。嗅觉迟钝或丧失者，不宜从事与化学类、食品科学等相关的教学工作。
公务员体检没有有关嗅觉的检查，普通入职体检不是那么详细的。
两耳听力均在3米以内，或一耳听力达到5米，但另一耳全聋，不宜从事幼儿教育、音乐学、医学等教学工作。嗅觉迟钝或丧失者，不宜从事与化学类、食品科学等相关的教学工作。双眼中好眼佳矫正视力低于5(0.3)。色觉检查异常者，不宜从事化学、生物等以颜色作为技术指标和实验数据的教学工作。
嗅觉 用醋、酒精、水三种，全能辨别为正常，能辨别1－2种为迟钝，三种全不辨别者为丧失（体检时患感冒者，约定一周后复查）。色觉检查用《喻自萍色盲》或卫生部编印的色觉检查图，必须由专科护士或医师检查。肝、脾检查以平卧位平静呼吸为准。
教师编制体检项目及合格标准
1、心脏功能及血液检查：心脏功能正常，心率在60~100次/分钟，血液检查无异常。血压测量：收缩压在90mmHg140mmHg之间，舒张压在60mmHg90mmHg之间。心电图检查：心电图检查正常。胸部X光检查：胸部X光检查无明显异常。眼底检查：双眼视力正常，眼底检查无明显异常。
2、教师编制体检项目如下：一般检查：测量身高、体重，监测血压。内科检查：详细了解病史，检查心、肺、肝、脾、神经系统等状况。外科检查：检查甲状腺、乳腺、浅表淋巴结、皮肤、脊柱及四肢关节、头颅、男性外生殖器、肛门直肠等。
3、教师编制体检项目及合格标准如下：普检：检查项目有身高、体重、血压、脉搏、胸围、腹围、臀围、血常规、尿常规、肝功、肺功能、心电图等。外科检查：检查项目包括皮肤、淋巴、甲状腺、乳房、四肢关节等。眼科检查：检查项目包括视力、色觉、眼睑、结膜、角膜测度等。
4、教师编制体检项目及合格标准如下：体检项目：一般检查：包括身高、体重、血压、视力、听力等基本生理指标。内科检查：检查心、肺、肝、脾等重要脏器功能，以及四肢关节、脊柱形态等。外科检查：包括皮肤、浅表淋巴结、甲状腺等，了解有无异常改变。眼科检查：检查视力、辨色力，排除色盲、眼疾等。
5、需要的。教师编制体检的要求教师招聘体检标准：心脏听诊 心脏收缩期杂音按六级划分，卧位安静时听诊肺动脉瓣膜区达到三级，其他瓣膜区达到二级，改变体位反复听诊心脏杂音确属生理性者，可作“正常”结论。测听力 用耳语，左右耳分别进行，测听距离5米。
教师体检不过的概率大吗
不多。教师体检是简单的体检，包括：眼科检查、心电图、内科、肝功能等，只要没有严重的异常的疾病就是不会被淘汰的，所以教师体检被淘汰的不多。
教师体检被淘汰的是很少的，如果没有严重的异常的疾病，通常并不会被淘汰。主要是明确是否有异常的传染病，是否有异常的心肺功能，如果有异常传染病的情况建议还是需要尽早进行治疗。病情完全控制好转，没有传染性的情况，也是可以完全再次入职。
不多。根据查询华图教育官网得知，教师体检被淘汰的是很少的，没有严重的异常的疾病，并不会被淘汰，主要是明确是否有异常的传染病，是否有异常的心肺功能等。
标签： 高校教师招聘体检嗅觉
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